• EDS – Lundi 23 décembre – Ce qui est mal aux yeux de l′Éternel

    Cherchez les textes suivants. Que nous indiquent-ils sur ces leaders et leur influence sur le peuple qu’ils dirigeaient ?

    • 1 Rois 15.26,34
    • 2 Rois 13.1-3
    • Jean 11.46-53

    Cela donne à réfléchir pour nombre d’entre nous qui avons des positions de leadership, quelle que soit notre domaine ou fonction, de savoir que notre leadership peut élever ou abaisser les gens spirituellement. Et, dans tous les cas qui nous intéressent ici, les effets furent catastrophiques.

    Plus précisément, notre caractère et notre consécration à Christ font une différence pour ceux avec qui nous sommes en relation. Les leaders spirituels influencent les autres, soit en les conduisant à Dieu, dans le cas où eux-mêmes recherchent Dieu, soit vers le mal dans le cas contraire.

    Contrairement à ce que nous avons vu aujourd’hui, Esdras et Néhémie avaient indéniablement une relation forte avec Dieu. La quantité de jeûnes et de prières rapportés dans ces livres sur Esdras et Néhémie dépasse ce que la Bible rapporte pour les autres grands dirigeants. La nation marcha avec Dieu sous leur leadership, même si tout n’était pas parfait. Ils se dirigeaient bien vers Dieu dans la vie. D’un autre côté, le fait qu’il y eut des gens qui ne furent ni affectés ni changés par l’influence d’Esdras et de Néhémie montre que seule notre foi, et pas celle de quelqu’un d’autre, fait une différence pour nous en fin de compte. Après tout, songez à ceux qui ont eu la chance de voir Jésus en personne, de l’entendre prêcher, et même de voir ou d’entendre parler de ses miracles, et qui l’ont pourtant rejeté à la fin. Oui, nous avons un rôle à jouer, quelle que soit notre position dans la vie, et nous pouvons être une influence pour le bien ou pour le mal. Mais au final, chacun devra répondre pour lui-même devant Dieu.

    Pensez aux personnes qui font partie de votre sphère d’influence. De quelles manières pouvez-vous améliorer votre influence ?


    GUIDE D′ÉTUDE DE LA BIBLE (4e Trimestre 2019)

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